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“現(xiàn)在必(bi)鬚(xū)慢下(xia)來(lái)，週期教會(huì)我們(men)敬畏——一邊(biān)要夯實(shí)優(yōu)質産(chǎn)能，堅(jiān)守做一缾(píng)(ping)純(chún)糧(liáng)好酒的初(chu)心；一(yi)邊要優化庫(kù)存，夯實廠(chǎng)商一體(tǐ)的優勢(shì)(shi)，始終堅持渠道盈利比槼(guī)糢(mó)更重要；一邊要順(shùn)應(yīng)時(shí)代要求，持續(xù)提高性價(jià)比，讓(ràng)(rang)用戶(hù)蘤(huā)更(geng)少錢(qián)喝更好的酒。這(zhè)些才昰(shì)穿越週期的底氣(qì)。”張(zhāng)傳(chuán)宗展現齣(chū)清醒的危機(jī)感。
作为一家科技企业(ye)，石头(tou)科技始(shi)终坚(jian)持技术驱动发展战略。2025年一季度，其推出了(le)全球(qiu)首创“机械(xie)臂+AI”的G30 Space探索版扫地机器人。这(zhe)款产品采用独特的5轴折(zhe)叠仿生(sheng)机械手，实现了(le)扫拖机器人从二维地面清洁(jie)到三维空间掌控的跨(kua)越。
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所以，就算是心怀愧意(yi)，也会小心翼翼的试探，忐忑不安地观望，让中间(jian)人(ren)撮合，等上几天才会正式道歉。然而，毫无顾忌的争吵，已(yi)经将(jiang)友情断然撕出了大口子，之(zhi)后的补救还能修复如初吗？
记者从多位参与申请(qing)薪酬支付的哪吒汽车离职员(yuan)工处获悉，在参与此次沟通(tong)薪(xin)酬的人员(yuan)中，最(zui)高被哪吒汽车拖(tuo)欠的薪资金额(e)超百万元，少的也有近10万元。“公司(si)在没有任何通知和(he)说(shuo)明的(de)情况下，去年(nian)9月的工资就给大家发放(fang)了半薪，后续在11月初，人力部(bu)门明确在2024年12月底前办理离职的人，可(ke)以拿(na)到N+1赔偿(chang)。过了这一(yi)期(qi)限，就不能保证还有N+1赔偿。”哪吒(zha)汽车研发部门离职员工王妍（化名）告诉记者，“此次过来，主(zhu)要(yao)是因为哪吒汽(qi)车没有按照仲裁(cai)规定时间(jian)把(ba)拖欠的工资和经济补偿金支付给我。”
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方运舟接手后💋，对哪吒汽车采取了多种降本增效措施🥑🍄，包括员工优化、营销渠道调整👠、缩减智驾投入等。不过🍉🥭🍅🥝，一系列内部调整后，哪吒汽车的经营困境并未得到明显改善。在今年3月和4月💝🍈🍈，哪吒汽车的一些供应商和经销商要求方运舟对他们提出的一系列问题给予正面回应。
