我在双面胶截了一段
记者从多位参与申(shen)请薪酬支(zhi)付的哪吒汽车离职员工处获悉，在参与此次沟通薪酬的人员(yuan)中(zhong)，最高被哪吒汽车拖欠的(de)薪资金额超百(bai)万元，少的也有近(jin)10万元。“公司在没有任何(he)通知和说明的情况下，去年9月的工资就给大家发放(fang)了半薪，后续在(zai)11月初，人力部门明确(que)在2024年12月底前办理离职的人，可以拿到N+1赔偿。过了这(zhe)一期限，就不能保证还有N+1赔偿。”哪吒汽车研发部门离职员工王妍（化名）告诉记者，“此次过来，主(zhu)要是因为哪(na)吒汽车(che)没有按照(zhao)仲裁规定时间把拖欠的工资和经济补偿金支付给我。”
就在6月11日，哪吒汽车经历了一次离职员工薪酬风波。“哪吒汽车目前租用的办公楼，是从别的企业转租(zu)过来的(de)，大楼物业都不知情。”此次哪吒汽车离职员工申请薪酬支付的组(zu)织(zhi)者之一告诉记者，6月11日晚上，大(da)厦(sha)的物(wu)业就(jiu)对外说，要让哪吒汽车搬走。
家奴vk
昨(zuo)日，A股市场涨跌互现，Wind全A上涨(zhang)0.13%，成交额1.3万亿元。中证1000指数上涨0.09%，中证500指数上涨0.12%，沪深300指数收跌0.06%，上证50指数收跌0.03%。指数在本周初大幅震荡后(hou)波动率再次回落，有色及TMT板块偏强，家电、煤炭、食品饮料(liao)走(zou)弱。自6月以来，中国资产表现偏强(qiang)，股债齐升(sheng)，计价6月可能存在的政(zheng)策变化。其一，中美(mei)沟通进度超市场预(yu)期。6月9日，中美将在伦敦开展(zhan)新一轮贸易谈判，具体内(nei)容可能超过市场预期；其二，长(zhang)效消费**政策受到市场关注，消费促进政策(ce)思路可能出现变化；其三，6月中下(xia)旬陆家尊论坛可(ke)能包含深化(hua)资本市场改革的进一(yi)步举措。近期公布的PPI数据显(xian)示，我国经济通胀水平(ping)仍(reng)处(chu)于低位(wei)，二季度(du)基本面可能(neng)转化为“弱现实、强预期”，市场风格中消费和科技可能仍然占优。财报(bao)方(fang)面，一季度，A股(gu)上(shang)市公司全(quan)市场营收(shou)增速跌幅连续3个(ge)季度收窄，但仍(reng)低于政策利率，净利(li)润同比(bi)4%左右(you)，出现回升，但(dan)ROE仍处(chu)于筑底企稳(wen)阶段。
2022年1季度继续加仓至14.59万股（前十大重仓股(gu)首位），2022年2季度(du)持有11.83万股（前十大重仓股首位），2022年3季度持有11.00万股（前十大重仓股首位），2022年4季度持有11.00万股（前十大重仓股(gu)首位）。2023年1季度持有11.00万股，2023年2季度持有11.00万股，2023年3季度(du)持有10.00万股，2023年4季度持有10.80万(wan)股（前十大重仓(cang)股首位）。
